2011-01-12
Já depois de elaborada a Nota Informativa Nº 1/2011, a Direcção de Serviços de Gestão dos Recursos Humanos, divulgou o e-mail que a seguir se transcreve:
"De: DSGRH - Direcção
Enviada: quarta-feira, 12 de Janeiro de 2011 10:41
Para: DGCI_Total
Cc: Gabinete Director Geral da DGCI; Leonor Carvalho Duarte
Assunto: Ponderações curriculares - Prazo para requerer e demais procedimentos
Importância: Alta
Com referência ao assunto em epígrafe, informa-se o seguinte:
O prazo para entrega dos requerimentos a solicitar ponderação curricular, relativamente à avaliação de desempenho do ano de 2010, foi prorrogado até 31 de Janeiro de 2011.
Vão ser oportunamente divulgadas orientações da DSGRH sobre o SIADAP, nas quais se explicitam quais as situações que são passíveis de se enquadrarem nas ponderações curriculares.
Na correspondente avaliação aplicam-se exclusivamente os parâmetros definidos na Acta nº 2/2010, de 5 de Março de 2010 do Conselho Coordenador de Avaliação, oportunamente divulgada (disponível para consulta na Intranet em "Foi destaque",
“Ponderação Curricular (2009): Artºs 39º e 40º - Regulamento Avaliação”).
Os requerimentos devem utilizar unicamente o modelo de currículo profissional em anexo àquela acta e ser dirigidos ao director-geral, ao subdirector-geral [1] e ao director de finanças [2], consoante a unidade orgânica onde o trabalhador exerce funções.
Com os melhores cumprimentos,
Ângela Santos
(Directora de Serviços de Gestão de Recursos Humanos, em substituição)
[1] Se exercer funções nos Serviços Centrais
[2] Se exercer funções numa Direcção de Finanças ou nos Serviços de Finanças da sua área de abrangência"